找勞務(wù)派遣公司所注意的事項(xiàng)

       勞務(wù)派遣公司在很多人的心中就是中介，找中介找工作相應(yīng)會(huì)需要交錢之類的，很多人都被騙過(guò)，但是隨著時(shí)代的發(fā)展，現(xiàn)在很多人找不到工作，也有很多公司找不到員工，普工就是一個(gè)非常明顯的例子。

　　現(xiàn)在很多的中介都在招普工，基本上都會(huì)花錢去招人，所以，在車站或者一些地方遇到的小中介需要收費(fèi)的根本不用去理會(huì)，再去找其他的，大把勞務(wù)派遣招人。在接觸到派遣公司之后，首先要確認(rèn)的幾個(gè)要點(diǎn)，就是你工作的地方，工資計(jì)算的方式，什么時(shí)候發(fā)工資，工作環(huán)境怎么樣，很多勞務(wù)公司基本上都會(huì)拖工資，包括作者本人這個(gè)也是，所以大家要注意。

　　勞務(wù)派遣很適合做小時(shí)工臨時(shí)工的，靈活性比較大，長(zhǎng)期工的話作者還是建議大家入職做正式工，勞務(wù)派遣基本上沒(méi)有上升的空間幾乎為0。進(jìn)去到你工作的地方，入職的時(shí)候要簽訂勞務(wù)派遣合同，千萬(wàn)千萬(wàn)要簽，不然出事都沒(méi)法處理。

　　企業(yè)在使用勞務(wù)派遣時(shí)需要考慮員工對(duì)勞務(wù)派遣公司的接受程度，通常服務(wù)水平較高、規(guī)模較大的勞務(wù)公司易于接受員工接受，如果以后勞務(wù)工進(jìn)來(lái)之后發(fā)現(xiàn)不對(duì)走人之后在勞務(wù)市場(chǎng)上你公司的聲譽(yù)就不好了。