您認為是否要取消勞務派遣用工方式呢？

很多人認為勞務派遣的用工方式得不到相應的福利，今天就跟大家說說這個話題，勞務派遣用工是否應該被取消？

首先，勞務派遣只是單位用工的一種管理方式。

說白了，勞務派遣就是臨時工和勞務派遣公司簽個合同，然后交由用人單位使用和管理，這與過去和用人單位簽個非正式協議、然后由用人單位直接使用和管理的臨時工只是個名稱和形式上的區別，本質上都是一樣的。

其次，國家法律允許勞務派遣用工這種用工方式。《勞動合同法》規定，勞務派遣用工是補充形式。其實，這是國家根據用人單位的現實需求和保護勞動者權益的角度從法律上做出的安排，具有非常重要的現實意義。

所以，勞務派遣用工仍將是今后一個時期重要的輔助用工方式，不會輕易取消。